Pengukuran Kinerja: Model-Model Popular dan Implementasi Sederhananya

Buku ini berisi tentang konsep pengukuran kinerja dan evolusinya serta penetapan indikator kinerja maupun validasinya. Model-model pengukuran kinerja yang dibahas dalam buku ini meliputi: strategic management analysis and reporting technique (SMART) yang dikenalkan pada tahun 1988, balanced scorecard (BSC) yang dikenalkan pada tahun 1992, European foundation for quality management (EFQM) excell…

Total Quality Management (Manajemen Kualitas Total)

Buku ini memiliki kelebihan dapat memberikan gambaran mengimplementasikan manajemen mutu terpadu. Model tersebut terdiri atas komponen-komponen berikut: 1. Tujuan: perbaikan terus-menerus, artinya mutu selalu diperbaiki dan disesuaikan dengan perubahan yang menyangkut kebutuhan dan keinginan para 2. Prinsip: fokus pada pelanggan, perbaikan proses, dan keterlibatan 3. Elemen: kepemimpin…

Manajemen Keuangan

Setiap perusahaan pastinya membutuhkan dana untuk menjalankan perusahaannya aktivitasnya, dana tersebut diperoleh dari pemilik maupun hutang dari pihak lain. Dana yang diterima digunakan untuk membeli aktiva tetap untuk memproduksi barang dan jasa, membeli bahan untuk produksi dan penjualan, piutang dagang, membeli surat berharga dan lain-lain. Dengan demikian maka perusahaan memerlukan aktiva …

Akuntansi Keuangan 1

Materi yang dibahas dalam buku ini meliputi: Bab 1 Pengantar Siklus Akuntansi Bab 2 Kas, Setara Kas, dan Bank Bab 3 Piutang Usaha dan Piutang Wesel Bab 4 Persediaan Bab 5 Aset Tetap

Sistem Akuntansi Rumah Sakit

Bertumbuhnya iklim investasi di Indonesia dewasa ini tidak terlepas dari suasana kondusif tata kelola negara yang semakin baik. Pemerintah mendorong dunia usaha berinvestasi di segala bidang termasuk pembangunan rumah sakit milik pemerintah maupun suasta. Tata kelola rumah sakit yang akan dibangun ataupun yang sudah lama beroperasi memerlukan tata kelola sistem administrasinya secara konsisten …

Manajemen Strategi di Era Vuca (Volatility, Uncertainty, Complexity, dan Ambi…

Buku Manajemen Strategi di Era VUCA (Volatility, Uncertainty, Complexity, dan Ambiguity) Manajemen strategis adalah suatu ilmu dan seni dalam mengambil keputusan dan tindakan yang dilakukan oleh perusahaan untuk mencapai tujuan organisasi jangka panjang atau keberlangsungan suatu perusahaan, dalam kegiatannya mengombinasikan 4 aktivitas yaitu: analisis strategi, perumusan strategi, implementasi…

Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) Teori dan Praktik

Buku Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) Teori dan Praktik Masalah sumber daya manusia di era Revolusi Industri 4.0 merupakan tantangan baru dalam pemberdayaan sumber daya manusia pada perusahaan yang meliputi aktivitas manajemen sumber daya manusia, perencanaan sumber daya manusia, orientasi dan pelayanan karyawan, penggajian, pemberian insentif finansial, tunjangan, kepemimpinan, motivasi…

Manajemen Sumber Daya Manusia Bidang Kesehatan

Buku ajar ini bertujuan untuk menambah wawasan mahasiswa terkait materi tentang manajemen sumber daya manusia di bidang kesehatan. Buku ini juga akan memberikan informasi secara lengkap mengenai konsep dasar manajemen sumber daya kesehatan, permasalahan sumber daya kesehatan, perencanaan sumber daya kesehatan, pengawasan dan pengendalian SDM sampai dengan manajemen kompensasi. Buku ini terdiri …

Fisiologi Manusia dan Mekanisme Penyakit. Edisi Revisi

Edisi

Revisi

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

612 Guy f

Biomolecular Physiotherapy : Sebuah Pendekatan Konsep Praktik dan Inovasi Ter…

Dalam dunia fisioterapi, ada perubahan paradigma yang mengubah cara kita memahami dan merawat tubuh manusia. Melangkah jauh dari pendekatan konvensional, “BIOMOLECULAR PHYSIOTHERAPY: Sebuah Pendekatan Konsep Praktek dan Inovasi Terapeutik Fisioterapi Berbasis Bukti” menggali lebih dalam lagi, mengungkap rahasia tersembunyi di dalam struktur molekuler tubuh kita. Dalam buku yang mengasyikka…